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农民工恶意讨薪公司怎么办_无合同拖欠工程款纠纷

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最近因属地疫情肆虐,交通管制,砼无法供应,项目基本处于停工状态,工人开始坐吃山空,一天两天不说啥,已持续将近五天时间,工人开始变得躁动不安,有偷偷溜走的,有来项目部闹着要钱的,有赖在项目部不走的。遇到类似情况,让项目部领导及项目管理人员很是头疼,领导头疼的是搞不来钱,我们小兵头疼的是工人闹的凶了,直接去食堂吃饭,导致我们没得饭吃,并且现在疫情肆虐,各处交通管制,哪儿也去不了,只能悄悄挨饿,以上这种情况,我想大多数同行都会遇到类似问题吧,作为项目基层管理人员如何应对类似问题,我总结有以下几点:

1、不能跟工人起冲突

工人讨薪来会议室或办公室待着,不要用命令的口吻去跟人家交流,如果还仍认为劳务面前就是我说了算,这样容易挨收拾。用温和的口气去沟通,如果遇到不讲理的那种,也不要跟人家硬刚,实在不行就先去其他地方避一避。咱惹不起还躲不起嘛?

2、有必要果断报警

俗话说遇到困难找警察叔叔,但是非必要尽量还是不要麻烦警察叔叔,毕竟警察叔叔一天也很忙的。举个我亲生经历的例子,小狗在某一项目,因公司挪用工程款,导致给工人工资迟迟没有着落,工人也是忍无可忍,堵工地大门、项目部大门,吃食堂饭菜,食堂大厨整的最后也不敢做饭了,出也出不去,逼的我们管理人员没办法,大家集中一起准备硬刚一波,正在吵得不可开交你推我搡准备要干的时候,工人发现边上有一小伙在拍照,扭过头就追着刚毕业的新学生跑,年轻人毕竟腿脚灵活,他们一帮老胳膊老腿的肯定不是对手,紧接着听生产经理给一同事说,抓紧打电话报警,不到十分钟警察来了,他们一个个的嚣张气焰才逐渐得以平复下来。

3、遇到以上问题,临危不乱,沉着应对。

以上仅是我个人意见仅供参考,应对此类问题如若有更好应对方法,欢迎各位同行大声评论留言,一起交流,共同进步!

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