01、涉密人员上岗前应当经过保密

在涉密岗位工作，不仅需要具备很强的政治素质，还要具备很强的保密意识和相应的保密专业知识技能。

任用涉密人员，必须坚持先培训、后上岗。机关、单位对涉密人员上岗前的保密应包括以下主要内容：

● 保密形势和敌情教育；

● 保密方针、政策和法律法规教育；

● 保密知识、技能教育等。

02、涉密人员上岗前应当签订保密承诺书

签订保密承诺书对于提高涉密人员保密意识，强化涉密人员保密责任具有重要意义。

保密承诺书的主要内容包括：

● 了解并遵守各项保密规定；

● 知悉并履行保密义务；

● 自愿接受保密审查、承担法律责任等。

机关、单位应当把保密承诺书的签订和管理作为一项经常性工作来抓，建立健全保密承诺长效管理机制。

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