养殖业什么最赚钱农村，养殖什么好养又赚钱，养殖营业执照怎么办理，养殖是指培育和繁殖动植物。养殖包括家畜养殖、家禽养殖、水产养殖和特种养殖等种类。 养殖业是利用畜禽等已经被人类驯化的动物，或者鹿、麝、狐、貂、水獭、鹌鹑等野生动物的生理机能，通过人工饲养、繁殖，使其将牧草和饲料等植物能转变为动物能，以取得肉、蛋、奶、羊毛、山羊绒、皮张、蚕丝和药材等畜产品的生产部门。

四方投资协议格式如何写？

股东合作协议甲方：_________，身份证：______________，住址：_________________ 乙方：_________，身份证：______________，住址：_________________ 丙方：_________，身份证：______________，住址：_________________ 丁方：_________，身份证：______________，住址：_________________ 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）和其他有关法律法规，根据平等互利的原则，经过友好协商，就共同投资成立：____________________（以下简称公司）事宜，订立本合同。

第一条 公司概况 申请设立的有限责任公司名称拟定为“_________有限公司”（以下简称公司），并有不同字号的备选名称若干，公司名称以公司登记机关核准的为准。

公司住所拟设_____________________________________________ 。

公司的法定代表人为 本公司的组织形式为：有限责任公司。

责任承担：甲、乙、丙、丁方以各自的出资额为限对新公司承担责任，各方按其出资比例分享利润，分担风险及亏损。

新公司以其全部资产对新公司的债务承担责任。

第二条 公司宗旨与经营范围 本公司的经营宗____________________________________________。

本公司的经营范围为：______________ _______。

第三条 注册资本 本公司的注册资本为人民币_______元整，实际出资为_______，其中甲方：出资额为_____元，以__ __方式出资，占注册资本的_____%；乙方：出资额为_____元，以__ __方式出资，占注册资本的_____%；丙方：出资额为__ __元，以__ _方式出资，占注册资本的_____%。

丁方：出资额为______元，以_ _____方式出资，占注册资本的______%。

全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十。

各方缴纳出资后，即成为公司股东。

公司股东按其所持有股份的份额享有权利，承担义务。

第四条 出资时间 股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。

股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户；以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移手续。

股东不按照前款规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约金 。

四方投入新公司的现金应于_________年_________月_________日前将货币出资足额存入公司临时账户； 第五条 出资证明 本公司成立后，足额缴付出资的发起人有权要求公司向股东及时签发出资证明书。

出资证明书由公司盖章。

出资证明书应当载明下列事项： （1）公司名称； （2）公司登记日期； （3）公司注册资本； （4）股东的姓名或者名称、缴纳的出资额和出资日期； （5）出资证明书的编号和核发日期。

第六条 出资转让任何一方转让其部分或全部出资额时，须经其他股东同意。

任何一方转让其部分或全部出资额时，在同等条件下其他股东有优先购买权。

违反上述规定的，其转让无效。

有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。

股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。

股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。

其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。

经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。

两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。

第七条 退股方式 公司的股东自公司成立 年之内不得退出股份。

每个合作股东的现金出资是作为该股东退股的唯一结算依据。

股东退股时，经其他股东同意后，公司应先行将公司盈利（税后纯利润）部分的85%(15%是公司的资产折旧和风险公积金，不得分配)按照分红比例结算，然后再将该股东的现金出资退回，其他股东对退出的股份享有优先购买权。

如公司没有盈利，则根据公司现有财产按照实际出资的比例退回该股东。

第八条 公司登记 全体股东同意指定_________（指股东）为代表作为申请人，向公司登记机关申请公司名称预先核准登记和设立登记。

申请人应保证向公司登记机关提交的文件、证件的真实性、有效性和合法性，并承担责任。

第九条 新公司组织结构1、股东会由全体股东组成，股东会是公司的最高权力机构。

2.公司设董事会，对股东负责。

董事会由四名董事（股东）组成。

董事会设董事长一名，董事长由股东会推选或更换，任期三年。

董事长任期届满，可连选连任。

董事会决义以少数服从多数原则，如果出现2:2情况，以董事长一方为决策。

3.公司设总经理一名，副总经理三名，均由董事会聘任。

第十条 费用承担 1.在本公司设立成功后，同意将为设立本公司所发生的全部费用列入本公司的开办费用，由成立后的公司承担。

2.因各种原因导致申请设立公司已不能体现股东原本意愿时，经全体股东一致同意，可停止申请设立公司，所耗费用按各发起人的出资比例进行分摊。

第十一条 财务、会计 1.公司应当依照法律、行政法规和国务院财政...

四方协议具体是什么意思？对于即将毕业的大学生来说有什么作用？

一般是指由四个签约主体共同签订的协议，四方都有法律意义上的权责。

在实践中，主要是普通民事和经济合同比较常见该类合同。

有的人认为，四方协议较多的常见于未毕业学生和用人单位的协议，其实大部分情况下该类协议是三方签订的，即用人单位、学校、学生本人；也有要求四方签字确认的，就演变成四方协议，这四方分别是学生就业处，学院就业处，用人单位和本人。

但最常见的是三方就业协议。

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养殖承包协议书怎么写

土地租赁合同书 出租方（甲方）： 承租方（乙方）： 根据有关法律规定，出租方与承租方经过双方充分协商，就出租方转租事宜达成如下协议： 一、出租方将自己 年 月 日 中约定的占用 树林 亩转租给承租方种植金蝉使用，出租方收树，承租方收金蝉。

二、承租方承租期限从2009年 月 日至 年 月 日。

三、租金及支付方式。

该按每亩每年 元计算，年租金计 元，每年一交，最后到期全部清结。

四、出租方负责解决因承租方使用中出现的与当地村委和村民出现的矛盾。

五、承租方在租赁期间，如果出现搬迁、搞建筑等不利于养殖物的生长或造成无法正常采收养殖物，造成损失由出租方协助协调上级或村委的补偿事宜，最低每亩每年补偿3000元。

六、本合同未尽事宜，由双方会同相关单位解决或作出补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

七、本合同一式 二 份，双方各执一份，双方签字盖章后生效。

出租方（甲方）： 承租方（乙方）： 年 月 日 2 谢谢请给我一个好评

养殖合同鸭

所谓合同鸭，其实就是公司+农户的饲养模式。

公司提供鸭苗、饲料、疫苗、进行饲养技术指导；养殖户提供场地出工饲养。

养殖户和公司签订饲养合同，制定各项饲养标准，如鸭苗饲养多长时间，达到什么体重等标准，公司回收价格等。

一般是等鸭苗出栏，公司回收，扣除鸭苗、饲料等各项费用，剩下的款项返还给农户。

总之，盈亏基本掌握在公司方。

因此要算好账，这虽然是互利的养殖方式，但弄不好会赔钱的。

四方协议 就业 违约

这个会很麻烦，这是实话，一般事业单位都需要你交违约金，而且你的学校为了提高就业率也会积极鼓励你去的。

首先跟学校明确，本人就是不想去了，明确自己要违约的目的，然后跟对方单位谈，违约的相关条款他们就告诉你了，例如交多少违约金，如果你们的就业合同上面没写，他不能漫天要价的，所以不用担心，最后其实学校还是站在学生的立场的，只要你有充分的理由不想去，学校也会同意的。

合作开养殖场协议书怎么写

合伙协议（普通合伙） 第一条 根据《民法通则》和《中华人民共和国合伙企业法》及《中华人民共和国合伙企业登记管理办法》的有关规定，经全体合伙人协商一致订立本合伙协议。

第二条 本企业为合伙企业，是根据协议自愿组成的共同经营体。

合伙人愿意遵守国家有关的法律、法规、规章，依法纳税，守法经营。

第六条 本合伙协议中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第三条 合伙企业的名称： （普通合伙） 第四条 主要经营场所：第五条 合伙目的：第六条 合伙经营范围：（备注：根据实际情况具体填写，合伙企业的经营范围中有属于法律、行政法规或者国务院规定在登记前须经批准的项目的，应当向企业登记机关提交批准文件。

合伙协议中的经营范围用语必须与批准文件或许可证核定的经营范围一致。

制定合伙协议时，请删除括号内容） 第七条 合伙人的姓名或者名称、住所1、合伙人的姓名（或者名称）： 身份证号码（或注册号）： 住所： 2、合伙人的姓名（或者名称）： 身份证号码（或注册号）： 住所： 3、…… 第八条 合伙人共出资： 万元人民币。

第九条 合伙人的出资方式、数额和缴付出资的期限 合伙人 出资 方式 出资数额（万元） 缴付出资 期限 占出资总额比例 第十条 利润分配和亏损分担方式1、企业的利润和亏损，由合伙人依照以下比例分配和分担：（备注：合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担）。

2、合伙企业存续期间，合伙人依据合伙协议的约定或者经全体合伙人决定，可以增加对合伙企业的出资，用于扩大经营规模或者弥补亏损。

3、企业年度的或者一定时期的利润分配或亏损分担的具体方案，由全体合伙人协商决定或者按照合伙协议约定的办法决定。

第十一条 合伙事务的执行1、执行合伙企业事务的合伙人对外代表企业。

委托合伙人（备注：合伙人为法人、其他组织执行合伙事务的，由其委派的代表执行） 执行合伙事务，其他合伙人不再执行合伙事务。

不执行合伙事务的合伙人有权监督执行事务合伙人执行合伙事务情况，合伙人为了解合伙企业的经营状况和财务状况，有权查阅合伙企业会计账簿等财务资料。

执行事务合伙人应当定期向其他合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营和财务状况，其执行合伙事务所产生的收益归合伙企业，所产生的费用和亏损由合伙企业承担。

2、合伙人分别执行合伙事务的，执行事务合伙人可以对其他合伙人执行的事务提出异议。

提出异议时，应当暂停该项事务的执行。

如果发生争议由全体合伙人共同决定。

受委托执行合伙事务的合伙人不按照合伙协议或者全体合伙人的决定执行事务的，其他合伙人可以决定撤销该委托。

第十二条 入伙与退伙1、新合伙人入伙，应当经全体合伙人一致同意，并依法订立书面入伙协议。

订立入伙协议时，原合伙人应当向新合伙人如实告知原合伙企业的经营状况和财务状况。

2、入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任（备注：合伙人也可以在入伙协议另行约定）。

新合伙人对入伙前合伙企业债务承担无限连带责任。

3、在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：①合伙协议约定的退伙事由出现；②经全体合伙人一致同意；③发生合伙人难以继续参加合伙的事由；④其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。

4、合伙人有下列情形之一的，当然退伙：①作为合伙人的自然人死亡或者被依法宣告死亡；②个人丧失偿债能力；③作为合伙人的法人或者其他组织依法被吊销营业执照、责令关闭、撤销，或者被宣告破产；④法律规定或者合伙协议约定合伙人必须具有相关资格而丧失该资格；⑤合伙人在合伙企业中的全部财产份额被人民法院强制执行。

合伙人被依法认定为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的，经其他合伙人一致同意，可以依法转为有限合伙人，普通合伙企业依法转为有限合伙企业。

其他合伙人未能一致同意的，该无民事行为能力或者限制民事行为能力的合伙人退伙。

退伙事由实际发生之日为退伙生效日。

5、合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：①未履行出资义务；②因故意或者重大过失给合伙企业造成损失；③执行合伙事务时有不正当行为；④发生合伙协议约定的事由。

对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。

被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。

被除名人对除名决议有异议的，可以自接到除名通知之日起三十日内，向人民法院起诉。

6、合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，对该合伙人在合伙企业中的财产份额享有合法继承权的继承人，按照合伙协议的约定或者经全体合伙人一致同意，从继承开始之日起，取得该合伙企业的合伙人资格。

有下列情形之一的，合伙企业应当向合伙人的继承人退还被继承合伙人的财产份额：①继承人不愿意成为合伙人；②法律规定或者合伙协议约定合伙人必须具有相关资格，而该继承人未取得该资格；③合伙协议约定不能成为合伙人的其他情形。

合伙人的继承人为无民事行...

四方协议一方未签章责任如何认定？

四方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，一式四联，分别为学生、学校、院系、就业单位持有。

它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，是毕业生在校时，与用人单位、学校三方协商签订的，是编制毕业生就业计划和毕业派遣的依据。

它关系着应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

协议在毕业生毕业后与用人单位签订劳动合同后自行终止。

看清名称和试用期时间再填写 四方协议其实与就业后的工资待遇息息相关，毕业生应该认真谨慎填写。

在签订协议时，要特别注意确认填写的用人单位名称与单位的有效印鉴名称是否一致，如不一致，则协议无效；填写专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，写全称。

此外，看清企业对试用期的规定是否合法。

试用期是用人单位和劳动者为进一步加深相互了解而约定的考察期。

试用期并不是必需的，是否约定由双方当事人决定。

试用期的重点内容在于试用期限和试用期内的工资待遇。

外企、合资企业、私企一般采用试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

小心违约金陷阱 不少毕业生在签订就业协议时心猿意马，为了不被“套牢”，只要企业不刻意提起对违约金的要求，学生们也故作糊涂，这种情况下，一旦学生毁约，有的用人单位便会漫天要价赔偿；反之，若毕业生遭遇用人单位毁约，自己的合法权益也同样难以得到保障，所以，应该重视违约金。

违约金是保障就业协议书得以顺利履行而对签约双方当事人的一种约束，也是违约责任的一种重要形式。

不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。

学生在协商中要力争将违约金降到最低。

恰当运用补充协议这一项 就业协议书允许附加补充协议。

双方若有其他约定条款，请附后补充，并视为本协议的一部分。

毕业生和用人单位可就协议书中未曾涉及或不够具体的内容进行协商并签订补充协议。

补充协议常见的内容有：免责条款，如约定毕业生考上研究生或公务员则就业协议自动失效，不用承担违约责任；与劳动合同衔接的内容，如注明具体的工作岗位与质量，试用期满后的工资、福利等；用人单位对毕业生的其他要求。

需要特别强调和提醒的是，毕业生在附签补充协议时，要注意保护自己的合法权益不受侵害，审视协议内容是否公平、合法、有效。

如果就业协议整体主旨违反了国家法律、行政法规的强制性规定，则整个就业协议全部无效；如果只是某些条款违反了国家法律、行政法规的强制性规定，一般只认定该条款无效即就业协议的部分无效，不影响其他条款的继续执行。

比如，有的用人单位在与女大学生签订的补充协议中规定其三年内不得结婚或怀孕，由于违反了《劳动法》的相关规定，因此该条款无效，但可以继续履行就业协议中符合法律规定的其他条款。

要遵守填写顺序 学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。

等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。

切忌自己填写完毕后直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。

这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。

学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。

或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。

此外，每个毕业生只有一份就业协议。

毕业生应在充分了解用人单位基本情况、发展前景、用人规定等后慎重签约。

如因特殊情况确实需要解约，需经与用人单位协商同意后，方可解约，重新签订。